助成金・支援金一覧

【令和6年度】小規模事業者持続化補助金の概要と利用条件

「小規模事業者持続化補助金」は、地域の雇用や産業を支える小規模事業者が、経営環境の変化に対応しながら成長するための重要な支援です。 対象経費の範囲がやや特徴的で、類似する補助金もあるため、顧問先に提案...

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【令和6年度版】受動喫煙防止対策助成金の対象者や申請方法を解説

受動喫煙防止対策助成金は、店舗内に専用ブースを設置するといった施策に対して支給されます。ただし、受動喫煙を防げれば何でもよいというわけではありません。対象となる事業者など、細かな条件が設けられています...

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団体経由産業保健活動推進助成金とは?令和6年度の申請について、内容や申請方法、活用事例についてわかりやすく解説

5月2日より、令和6年度の団体経由産業保健活動推進助成金の受付が開始されました。団体経由産業保健活動推進助成金とは、事業主団体等を通じて、中小企業等の産業保健活動の支援を行う助成金制度です。 本記事で...

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令和6年度からの変更点は?エイジフレンドリー補助金について解説

エイジフレンドリー補助金は労働者、特に高齢者に配慮した取り組みに対して支給されます。労働者が安全に働けるための健康づくりを目的に、環境を整えたり専門家による指導を仰いだりと、改善を行った事業者が対象で...

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コースの新設・廃止など 令和6年度の両立支援助成金を解説

両立支援助成金は、仕事をしながら、育児や介護も行いやすくするための制度です。しかし誰でも受給できるわけではなく、申請の手続きや条件のクリアが求められます。加えて、両立支援助成金の内容も定期的に見直しが...

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【令和6年度】ものづくり補助金とは?仕訳と圧縮記帳について解説

ものづくり補助金とは、新しい製品やサービスを開発したり、生産のやり方を改善したりするための設備投資を支援する補助金です。ものづくり補助金は圧縮記帳の対象のため、補助金を受け取った事業年度の税負担を軽減...

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令和6年度のキャリアアップ助成金は誰が対象?各コースの特徴を紹介

派遣を始めとした非正規雇用者を正社員とするなど、雇用者の待遇改善によってもらえるのがキャリアアップ助成金です。実際は正社員化以外にも様々なコースがあり、条件をクリアすれば受け取れます。そこで今回は、キ...

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インバウンド安全・安心対策推進事業の補助対象や注意点を解説

日本国内での「インバウンド」観光がますます活発になる中、観光客が安全で安心して旅行できる環境を整備することが求められています。この記事では、観光施設・観光地の整備の支援を目的としたインバウンド安全・安...

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働き方改革推進支援助成金とは?制度概要・担当税理士が注意すべき点についてわかりやすく解説

働き方改革推進支援助成金について、2024年度の交付申請受付が始まりました。この制度は労働時間の削減と共に生産性の向上を図る事業者に向けたもので、中小企業における労働時間の設定の改善の促進を目的として...

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オーバーツーリズムの悩みを解消。観光地・観光産業における人材不足対策事業の補助金

「観光地・観光産業における人材不足対策事業とはなんだろう」「オーバーツーリズムに悩む経営者に活用できる制度はないだろうか」と悩んでいないでしょうか。 観光地・観光産業における人材不足対策事業とは、設備...

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