助成金・支援金アーカイブ

令和6年度の事業承継・引継ぎ補助金を解説！10次以降の募集は？

今回は、事業承継・引継ぎ補助金についてご紹介します。この制度は、事業承継のタイミングで、新しい取り組みや組織内の再編などを行う中小企業を支援するものです。令和6年度も半ばを過ぎ、改めてその内容や申請...

令和6年度の税制改正により適格現物出資の見直しが行われました。主な改正点は2点です。一つ目は、適格現物出資の対象となる現物出資の範囲の見直しです。内国法人の海外支店等が外国法人に対して行う無形資産...

中小企業のための退職金制度である中小企業退職金共済制度（中退共）は、中小企業の従業員の雇用の安定を図り、中小企業の振興と発展に寄与することを目的として国が設立した共済制度です。本記事では中退共の制度...

令和4年度から義務化された個人ばく露測定ですが、未だに対象企業の全てで実施しているとはいい難い状況です。個人ばく露測定定着促進補助金は、名前の通り個人ばく露測定を広め、実施を促すことを目的としていま...

高度安全機械等導入助成金は、労災防止を目的とした機械を導入した場合、費用の一部を補助してもらえます。しかし申請には審査があり、様々な条件を満たさないと通りません。そこで今回は、令和6年度の内容を中心...

「小規模事業者持続化補助金」は、地域の雇用や産業を支える小規模事業者が、経営環境の変化に対応しながら成長するための重要な支援です。対象経費の範囲がやや特徴的で、類似する補助金もあるため、顧問先に提案...

受動喫煙防止対策助成金は、店舗内に専用ブースを設置するといった施策に対して支給されます。ただし、受動喫煙を防げれば何でもよいというわけではありません。対象となる事業者など、細かな条件が設けられています...

5月2日より、令和6年度の団体経由産業保健活動推進助成金の受付が開始されました。団体経由産業保健活動推進助成金とは、事業主団体等を通じて、中小企業等の産業保健活動の支援を行う助成金制度です。本記事で...

エイジフレンドリー補助金は労働者、特に高齢者に配慮した取り組みに対して支給されます。労働者が安全に働けるための健康づくりを目的に、環境を整えたり専門家による指導を仰いだりと、改善を行った事業者が対象で...

両立支援助成金は、仕事をしながら、育児や介護も行いやすくするための制度です。しかし誰でも受給できるわけではなく、申請の手続きや条件のクリアが求められます。加えて、両立支援助成金の内容も定期的に見直しが...